资阳市委组织部始终坚持把党风廉政建设作为加强政治建设、涵养政治生态的重要内容，与组织工作同部署、同安排、同推进，建设崇廉尚实、风清气正的政治机关。
践行“两个维护”，政治生态清朗。始终把政治建设摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为 部务会“第一议题”，作为中心组学习、干部职工学习的“第一课程”，及时学、跟进学，引导党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严肃党内政治生活，部班子成员自觉参加“双重组织生活”;高质量召开民主生活会、组织生活会，让党员干部经常接受党内政治生活洗礼，形成坦诚相待、清清爽爽政治氛围。
强化政治担当，责任体系清晰。部班子带头落实主体责任，构建起“部班子+主要负责人+部班子成员+科室负责人”四级责任体系。召开部务会、部长办公会时，将党风廉政建设“单列”，逢会必讲;召开党风廉政建设专题会，研究制定工作要点、责任清单。主要负责同志全面履行第一责任人职责，经常听取工作汇报，定期上廉政党课。班子成员切实履行“一岗双责”，与分管干部谈心谈话。县级干部和科室负责人定期述责述廉，“有位必有责、有责必担当、失责必追究”的责任意识进一步压紧压实。
全面深入排查，岗位风险清楚。每年动态排查部班子、班子成员和各科(室)及管理单位岗位风险点，今年共梳理出廉政风险点61个，部务会专题研究1级风险点及防控对策，将干部选任、公务员管理、网络信息系统管理、各类资金审核及使用监管等4个方面列为1级风险点，主动报送驻部纪检监察组加强监督检查，提醒督促涉及的分管领导、相关科室落实风险防控责任和岗位责任。
注重党性教育，常葆思想清廉。研究制定意识形态工作要点、中心组理论学习计划和职工学习计划，建立理论学习中心组学习制度，以党的最新理论武装党员干部头脑。全面落实会前学法学纪，及时学习典型案例，明底线知敬畏。规范开展“5+N”三会一课，创新开展“支部观摩课”，“我心向党·信诉衷肠”活动，拍摄短视频，开展主题党日和党支部命名活动，将党性教育融入日常抓在经常。创新开展“学习强国”积分兑换，发挥平台作用强化思想引领。坚持“月暗访、季分析、季督促、半年汇报”等常态机制，让党员干部习惯在监督约束下阳光工作。
强化服务意识，作风务实清新。大力涵养“家”的文化，切实转变作风，提升服务质效。开展“查不足、补短板”活动，各科室自查、互查问题90余条，提出整改措施100余条。深入开展服务联系、帮贫助困、岗位练兵、交心谈心、兴家爱家“五项行动”，部机关干部分4个组定点服务县(区)和市直部门，开展业务咨询和上门服务。组织党员下沉社区开展疫情防控、志愿服务、夜间巡逻等，常态开展大走访，及时研究整改意见建议，真正把组织部门建设成为党员之家、干部之家、人才之家。
（资阳市委组织部）