4月12日，省烟草专卖局(公司)召开全省烟草商业系统2021年党的建设暨人事工作会议，回顾总结2020年主要工作情况，安排部署2021年重点工作任务。省局(公司)党组书记、局长、总经理董秀明出席会议并作重要讲话，党组成员、副总经理肖瑞作党的建设暨人事工作报告，党组成员、纪检组长唐强主持会议。
董秀明指出，研究部署党的工作、人的工作，涉及到每一个领域，关联到每一个人，具有很强的政治性、全局性、严肃性和敏感性。围绕“党建怎么抓、班子怎么建、队伍怎么带、条线怎么做”，董秀明提出四个方面的要求：一要树立“大党建”思维，聚焦管“人”与管“事”的有机统一，抓政治引领、思想引领、组织引领、作风引领，确保正确方向，筑牢理论共识，提升基础质量，激发整体活力，以党的建设引领全局工作。二要突出“选、育、用、管”四个环节，把握政治标准和实绩导向的精准“选”，坚持德、才并重的精心“育”，注重年轻干部、交流锻炼的大胆“用”，用好监督管理、考核评价、容错纠错的依规“管”，打造推动高质量发展的过硬班子。三要抓住“岗、人、能、绩、薪”五大要素，严控“岗”的设置，深化“人”的管理，促进“能”的提升，突出“绩”的导向，优化“薪”的分配，统筹落实“增活力”战略重点，成就高素质专业化的人才队伍。四要着眼“讲政治、重公道、业务精、作风好”标准，涵养政治品格，注重公道正派，提升专业能力，锤炼优良作风，努力提高履职能力水平。
肖瑞在工作报告中强调，全省系统党建人事工作要紧紧围绕落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，把握高质量发展的新形势，贯彻高效能治理的新部署，面对高素质队伍的新要求，坚守职责担当，鲜明务实导向，精准破题发力，进一步加深对党建人事工作的规律性认识，强化政治、历史、辩证、系统、底线“五种思维”，切实把党的政治优势和组织优势转化为推动行业高质量发展的强大动能。
会议要求，全省系统党建人事工作要紧紧围绕“强党建、守底线、重创新、提质效、增活力”15字战略重点，始终坚持“高站位、大格局、宽视野”，以强化党的建设为统领，以完善组织体系为重点，以建设高素质干部人才队伍为关键，全面提高党建人事工作质量水平，抓好六个方面的具体工作：一是突出思想铸魂，推进党的创新理论武装走深走实;二是突出组织塑形，完善上下贯通执行有力的组织体系;三是突出鲜明导向，着力建设一支具备领导高质量发展能力的干部队伍;四是突出事业需要，增强人才队伍服务大局的支撑能力;五是突出提质增效，优化用工分配体系激发干事创业活力;六是突出固本强基，深化自身建设全面提升整体素能。
会议还对2020年度优秀考核等次领导班子和领导干部、全省行业党建工作先进单位进行了通报表彰。
省局(公司)机关各部门主要负责人、相关部门副处级干部，各专业公司领导班子及相关部门负责人在主会场参会，各市州局(公司)领导班子及相关部门人员在分会场参会。
(省烟草专卖局机关党委)