2025年，攀枝花市司法局全面聚焦机关党建“围绕中心、建强队伍、服务群众”职能定位，推动基层党建工作与中心大局同频共振、深度融合，让党建引领这根“绣花针”，穿起法治建设和司法行政工作“千条线”，真正将党建优势转化为促进事业发展的强大合力。
以品牌创建为突破，激发党建工作新活力。积极创建机关“党旗红 司法蓝”党建总品牌，明确工作目标、方法步骤、重点工作，充分调动全体党员的积极性，确保品牌建设和中心工作同向发力。根据各党支部人员构成特点，以综合型、专业型、服务型为导向，打造“三强三好”“行家里手 法治工匠”“公共法律服务为民”等党支部子品牌，推动党建和业务互融共促。
以服务群众为导向，擦亮司法行政为民底色。在公共法律服务窗口设置党员先锋岗和党员责任区，选派政治过硬、业务精湛、作风优良的党员上岗，确保“示范岗”成为服务群众先锋标杆。推行法律援助“市域通办”、公证服务“容缺受理+告知承诺制”等，提供“上门办”“延时办”“预约办”等暖心服务，在全省率先引入大模型推出“AI律师”，全面提升群众公共法律服务办理体验。
以协同增效为支撑，推动党建与业务深度融合。破解党建业务“两张皮”，制定《党建引领司法行政高质量发展服务保障共同富裕试验区建设方案》，明确4个方面16项重点工作。建立“党建搭台、领导挂帅、支部揭榜、业务聚能”机制，组建攻坚重点工作服务共同富裕党员突击队，成立行政执法突出问题专项整治工作专班。市委依法治市办、攀枝花学院被命名为全省首批“全面依法治省研究基地”，在全省率先开展行政检查“亮码入企”省级试点，人民调解工作经验被省委办公厅《每日要情》和司法部《人民调解》杂志刊发。
以作风建设为关键，锻造过硬司法行政队伍。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，不断深化纪律作风建设，工作经验在全市深入贯彻中央八项规定精神学习教育推进会上交流发言。探索建立科室互评机制，营造“比学赶超、干事创业”良好氛围，推动作风建设常态化长效化。开展实景党性教育活动，组织党员到同德祭扫烈士陵园、赴会理重走红军长征路等，不断加强党员干部党性修养。
（攀枝花市司法局）