2月2日，资阳市人社局组织召开2025年度机关和直属单位党支部书记抓党建述职评议考核会。局机关党委委员、机关纪委委员、机关各党支部委员、党员代表共计30余人参会。
会上，各党支部书记结合支部涉及的不同业务板块工作，围绕本支部2025年度党建工作的主要做法、亮点成效等方面进行了述职，认真查摆了当前存在的问题，深刻剖析了原因，并提出了下步工作打算。
会议采取“一述一评”的方式，对述职同志逐一点评。会议从思想政治教育成效显著、党建主责主业抓实见效、基层基础持续夯实、示范引领作用有效发挥4个方面肯定了去年机关党建工作取得的成绩，也剖析了抓组织生活方法载体不多、经常性教育管理还有漏洞、党建资源整合有待强化等薄弱环节。
会议强调，要聚焦政治引领，夯实组织根基，始终把党的政治建设摆在首位，持续深化理论武装，引导党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要压紧压实责任，凝聚工作合力，严格落实“书记抓、抓书记”的责任链条，推动形成职责清晰、任务明确、齐抓共管的党建工作格局。要勇于探索创新，主动学习借鉴优秀党建工作思路、方法和成功经验，努力创造新亮点、打造新特色，不断激发党建工作内生动力与活力。要着力提质增效，紧密结合人社业务发展实际，聚焦党员教育管理效能的提升、党建与业务融合互促机制的完善等重点难点问题，补短板、强弱项，切实提升“以高促高”实绩实效。
（资阳市人社局）