如何做好“党建+文化”融合文章，遂宁市大英县烟草专卖局党支部积极思考，聚焦“形、声、效”大力实施“党建+文化”融合融通工程，以党的建设为引领，找准党建引领与文化宣传的契合点，将基层党建与文化活动深度融合，形成了“党建+文化”的新体系。
聚焦“有形”，依托教育阵地搭建党建红色“加油站”。大英烟草党支部注重文化阵地的建设和管理，通过构建全域式党建红色阵地为党员提供学习交流的平台。创造性利用走廊展示大英县域第一个党支部成立的红色党史故事及大英烟草成立至今历年发生的大事记，以沉浸式方式将党史及企业发展史鲜活地呈现出来，让党员感念前辈创业之艰，激励全员接续奋斗。
聚焦“有声”，依托宣传阵地让榜样之声响彻企业。大英党支部注重党建宣传的广度和深度，通过多渠道、多形式的宣传方式让党建之声响彻企业每一个角落。成立“党建+组建”“组建+队建”扁平化管理小组，吸纳广大干部职工融入党建工作，实现形式与实质并存的全员党建格局，让普通群众也能在舞台上展示风采、传递正能量。同时利用企业内部交流群、网站等平台发布党建动态和先进典型事迹，增强党建工作的感染力和影响力。
聚焦“有效”，依托荣誉阵地将文化转化为生产力。在“五抓创五高”支部工作法的指引下，大英党支部紧紧围绕党中央对国有企业党建工作的总体要求和上级党委工作部署，致力于将党建工作与业务工作深度融合，切实将党建优势转化为发展优势。在企业文化体系中探索荣誉文化子体系，通过实施“党员积分制”搭建起评价党员体系标准，营造创先争优浓厚氛围，让精神激励更有味道，促进思想交流，汇聚前进合力。
（四川省烟草专卖局<公司>）
