按照贯彻落实《四川省机关党建“三级五岗”责任清单》有关工作部署，广元市结合自身实际，以党建工作提质增效为根本目标，及时部署，对号入座，统筹融合，系统推进机关党建“三级五岗”责任清单落实落地。
全面部署，精准把握清单内容。一是及时传达学习。迅速转发《四川省机关党建“三级五岗”责任清单》至75个市直部门单位，部门单位通过中心组理论学习会、党组(党委)会、支部会、职工会，组织全体党员干部职工学习《清单》，逐条把握清单内容，推动各级各岗进一步明确职责。二是纳入攻坚行动。将市直机关“三级五岗”责任清单的学习贯彻纳入机关党建补短提质“百日攻坚”行动，对标《四川省机关党建“三级五岗”责任清单》，督促指导市直机关结合实际全覆盖建立完善责任清单1476张，坚持清单上墙，实施挂图作战，实现了工作目标明确、岗位职责具体、整改措施有力、时限保障到位、考核量化明细、单位特色鲜明。三是开展业务培训。利用党务干部培训、机关党建知识培训等，强化对新任的机关党建“三级五岗”干部的责任清单培训，将责任清单作为必修课，全面学、系统学，学深悟透、融会贯通，确保机关党建工作不断档。
对标对表，扎实履行三级五岗职责。一是全面落实清单责任。市直部门单位认真履行各级各岗职责，机关各部门单位党组(委)“一把手”切实履行党建工作第一责任，坚持党建和业务同谋划、同部署、同落实、同检查;党组(委)领导班子切实履行党建工作“一岗双责”，按照“管行业必须管党建”的要求，强化对分管领域党建工作督促指导;各党支部书记落实党建工作具体任务，持续推动支部规范化建设，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，推动形成上下联动、同心协力抓机关党建工作的良好局面。二是分类别开展“三级联述联评联考”。大力推动“三级联述联评联考”，分层分类设置考核重点，进行实地督导查验。定期开展机关党委(总支、支部)书记述职评议考核，督促市直机关在系统内层层进行述职考评，全面传导“书记抓、抓书记”“书记考、考书记”“抓基层、基层抓”的责任压力。三是强化督导检查。结合“百日攻坚”行动及支部规范化标准化建设，各党支部对照清单自我排查，建立问题台账，明确整改要求，制定整改措施，限时整改提升。市直机关工委组建督查组，全覆盖开展机关党建综合督查，将落实党建责任情况作为重要考量指标，与目标考核挂钩，推动责任落地落实。
融汇贯通，切实推进责任落实常态长效。一是抓实工作载体。在直属党总支、党支部中强力推行由“一把手”担任总支、支部书记，9个直属总支、15个直属党支部全部落实到位，党建责任全面加强。将贯彻落实责任清单纳入“六个模范机关”建设范围，突出政治统领、深化理论武装、加强队伍建设，确保党建工作有人抓。大力推进机关纪委建设，制定机关纪委规范化建设工作提示，明确机关纪委书记配备、职责及组织保障，扎实推进全面从严治党。二是推进党建业务融合。坚持党建引领，将贯彻落实责任清单与中心工作、重点工作结合起来，加快建设川陕甘结合部现代化中心城市，全面加强党的建设，推动中央、省委、市委决策部署和工作安排落实落地。三是创新载体提升党建水平。全面落实各级各岗责任，在机关单位创新开展史志“进机关”活动，结合机关文化建设，组织党员干部广泛开展史志学习和党史竞答等，不断把广元红色文化资源转化为推动经济社会发展的强大动能。依托“红色大讲堂”做亮党员教育新品牌，组织机关党员开展习近平总书记来川视察重要指示精神、省第十二次党代会精神、市第八次党代会精神等主题宣讲，邀请自立自强的抗美援朝老战士李化武走上讲堂，激励党员干部履职尽责、担当实干、建功立业。实施“暖心”工程，举行市直机关职工运动会和庆祝建党101周年健身跑活动，举办青年人才交友联谊活动市直机关专场，丰富机关文化生活，增强党员的归属感和荣誉感。
（广元市直机关工委）