甘孜州税务局认真贯彻落实习近平总书记关于“全党要把青年工作作为战略性工作来抓”重要战略部署，立足全系统40周岁以下青年干部513人、占在职干部43.88%的实际，通过做实“武装青年”“引领青年”“培养青年”三篇文章，以青年干部“一渠清泉”激发干部队伍“一池活动”。
做实“武装青年”文章，锤炼青年担当。细化青年理论学习小组规则，根据导师分管工作适时调整小组成员，建立青年理论学习小组列席党委理论学习中心组制度，安排优秀青年干部担任“领学员”。开展青年理论大学习、甘孜税务青年在行动、税务青年心向党等活动，深入学习宣传贯彻习近平总书记关于青年工作的重要论述、总局党委和省局党委关于推进税务青年工作高质量发展系列文件精神，引领青年干部坚定理想信念，用青春和热血更好服务甘孜税收事业工作大局。调整优化青年理论学习小组26个，实现青年干部全覆盖，举办“三师”青年夜校、“读书沙龙、“我有我的young”座右铭分享32期，撰写心得体会500余篇。
做实“引领青年”文章，激发青年活力。开展青年干部队伍定期分析，全面梳理了解全州税务系统青年干部的数量、质量、结构和成长状态等情况，结合调研、培训、考察等工作，组织召开青年干部座谈会，动态分析评估青年思想状况。建立“学、考、展、评”青年干部积分竞技比拼制度，将结果作为评先评优、推荐入党、职级晋升等参考内容，激励青年干部担当作为、履职尽责。推进税务精神家园建设，动员青年干部以笔为剑，不负韶华，以梦为马，无悔青春，展示积极向上的精神风貌。青年干部罗婷婷的文章《一切都是最好的安排》被《中国税务年轻人》2023年创刊号总第1期采编。
做实“培养青年”文章，汇聚青年力量。采取下派任职一批、上挂学习一批、外派锻炼一批、压担培养一批的方式，有计划推动青年干部多岗位锻炼。先后选派6名青年干部到边远县局锻炼，24名青年干部担任第一书记和驻村队员在乡村振兴一线磨炼，480名青年干部投身在抗震救灾、疫情防控、护林防火等急难险重任务中淬练，513名青年干部在助力民族团结交往交流交融的实践中历练，增长青年才干、提升本领，为推动甘孜税务工作高质量发展注入朝气和活力。
（甘孜州直工委）