省委省直机关党校到宜宾调研
机关干部教育培训工作

5月27日至28日，省委省直机关党校副校长苏承祥率有关处室负责人到宜宾调研机关干部教育培训工作，听取宜宾机关干部教育培训情况和意见建议。市直机关工委领导主持座谈会并介绍宜宾机关干部教育培训情况。

苏承祥指出，省委省直机关党校作为全国唯一正厅级省直机关党校，近年来始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实《中国共产党党校(行政学院)工作条例》，秉持“党校姓党、依规治校、从严治校、质量兴校”的办学理念，坚持“开门办学”“订单式培训”，坚持独立承训与联合培训相结合、校内培训与异地培训相结合，采取联合办班、自主办学、送课上门等模式，取得良好效果。

苏承祥强调，省委省直机关党校将继续坚持解放思想，不断激发学校改革创新的活力;优化主体班的教学培训和其它教学培训的功能，把对外培训作为主体班培训的有益延伸和补充，精心设计好教学培训菜单，不断提升教学培训质量。加强与市(州)的联系，不仅为省直机关服务，还要为市(州)干部教育培训服务。

市直机关工委领导说，近年来宜宾实施“151”机关党务干部培训计划，突出专业素养提升，每年委托高校研修培训100名;突出业务能力锤炼，每年市内专题培训500名;突出个性化补“短板”，每年基层自主培训1000名左右，分层级分类别全覆盖教育培训机关党务干部，不断提升政治理论素养和党建专业能力。下一步，宜宾机关党务干部培训要强化实施分类培训，进一步加大对专职党务干部的培训力度，把参训人员“点到人头”，让每一名专职党务干部都有接受教育培训的机会。要着力提升培训质量，进一步加强同校方的充分沟通，科学设置培训课程，注重师资力量配备，加强教育培训学员管理，达到学有所获的效果。要注重成果转化，通过参训学员撰写调研报告、对推动本地本部门机关党建高质量发展提出对策建议等方式，提高干部教育培训成果转化的质量和效益。

宜宾市直机关工委有关领导，部分部门(单位)机关党组织书记、县(区)直机关工委负责人参加座谈会并分别发言。

(宜宾市直机关工委)