近年来，雅安市纪委监委坚持工作开展到哪里，党组织就建到哪里，党员走到哪里，组织生活就跟进到哪里，将党建工作延伸至“神经末梢”，全覆盖、无盲区在专案审查调查、巡察等业务工作一线成立临时党支部，通过规范组织设置、组织生活和党员教育监督，促进党支部充分发挥战斗堡垒作用，推动业务工作提质增效。
规范组织设置，筑起一线战斗堡垒。制定《雅安市纪委监委临时党支部管理办法(试行)》，明确临时党支部的成立要求、职责任务、管理监督、责任追究等具体事项。按照“同步成立、同步开展工作、同步撤销”的原则，在调配人员组建专案审查调查组、巡察组等临时机构时同步成立临时党支部，同步开展党建工作。明确临时机构负责人担任党支部书记，临时机构的骨干成员担任支部委员并分工负责具体工作，确保临时机构全覆盖建立临时党支部，流入党员全覆盖纳入支部管理。
规范组织生活，突出政治引领作用。机关党委通过不定期下发《工作提示》明确近期重点任务、调研临时党支部工作情况等方式，督促指导临时党支部通过认真落实“三会一课”、主题党日活动和讲党课等规定动作，凸显政治保障功能。一是严格执行“第一议题”制度，跟进学习领会习近平总书记最新重要讲话和指示精神，促进党员旗帜鲜明讲政治，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是着力严肃党内政治生活，针对审查调查组、巡察组党员分组开展工作多、外出开展工作多等特点，采取线上加线下、集中学习和个人自学、小组互动和集体专题研讨等灵活方式，确保组织生活经常、认真、严肃。三是着力“传帮带”提能力，临时党支部书记、委员积极发挥示范带头作用，既做党员思想政治工作，也传授审查调查和巡察基本功，给党员压担子、交任务，促进党员提高政治能力和业务能力。
规范教育监督，激发队伍动力活力。审查调查组、巡察组工作政治性强、廉政风险较大，对遵守纪律规矩的要求高，而组员大多从各单位抽调，对工作特殊性的认识还不够全面，更需加强教育监督。一是注重开展警示教育，结合纪检监察干部违纪违法典型案例和正在办理的案件，组织党员深入讨论、剖析原因、对照、检视反思。二是注重抓早抓小，发现党员有思想、作风和纪律方面苗头性倾向性问题的，或有不良反映的，临时党支部书记及时提醒谈话、督促纠正，防止小错变成大错、疏忽大意造成违纪违法。三是注重关心关爱，充分考虑工作节奏紧、强度大，甚至长期出差等情况，适时与党员开展谈心谈话，准确掌握党员的思想状况、工作状态、家庭情况，有针对性地做好排忧解难、情绪疏导、思想教育等工作。
（雅安市纪委监委）