近年来，甘孜州得荣县聚焦医疗卫生事业高质量发展，围绕制度建设、人才培育、诊疗能力提升、服务管理优化等方面，全力推进医疗人才“组团式”帮扶工作。
在制度建设上，得荣县坚持党建引领，严格落实党委领导下的院长负责制，科学制定帮扶计划，依托医共体明确各级医疗机构职责，构建分级诊疗模式，完善帮扶责任体系。同时，出台《得荣县人民医院人才培养实施方案》《得荣县人民医院绩效奖惩方案(试行)》等20项管理举措，持续提升县域医疗质量。
人才培育工作扎实推进，秉持输血与造血并重原则，借助帮扶人才优势搭建医疗信息共享平台，培养8名医疗骨干与科室带头人，开展院内外教学培训超100次。通过举办“学术周”，选派27名本土专技骨干进修，以“师带徒”模式帮带51人次，缓解重点领域人才短缺问题。
诊疗能力显著提升，得荣县整合帮扶资源，加速“五大中心”建设，建成县级临床重点专科，成立云影像与MDT中心，推行40余项新技术，急危重症救治能力增强，患者外转率从2.21%降至1.78%，多数常见病、多发病可在县域内解决。
服务管理不断优化，积极引入帮扶医院成熟经验，推进“三位一体”智慧医院与信息标准化建设。建立“体检+评估+干预”健康管理模式，开展54次巡回医疗、义诊及健康宣教活动，切实提升群众就医获得感、幸福感与满意度。得荣县通过一系列有力举措，推动医疗人才“组团式”帮扶工作落地见效，为医疗卫生事业发展注入强大动力。
（甘孜州委州直机关工委）