真抓实干 锐意进取
——2025年度达州市直部门(单位)机关党组织书记抓基层党建工作述职评议会议召开

1月30日，2025年度达州市直部门(单位)机关党组织书记抓基层党建工作述职评议会议召开，达州市委常委、副市长，市委市直机关工委书记李永巍主持会议并讲话。达州市委组织部有关同志到会指导。

会议听取了市政协办公室、市委宣传部、市教育局、市应急管理局、市林业局、国家统计局达州调查队、市妇联、达州驻重庆流动党员党委等8个部门(单位)机关党组织书记现场述职，李永巍对现场述职同志逐一点评，与会人员对81个述职对象进行评议。

会议指出，2026年是“十五五”开局之年，也是达州乘势而上、再攀新高的关键一年。要深入学习贯彻省委《关于加强和改进新时代全省机关党的建设的意见》精神，真抓实干、锐意进取，以高质量机关党建工作助力经济社会高质量发展。

会议强调，要强化政治引领，坚决走好“第一方阵”。始终把党的政治建设摆在首位，坚持把学习贯彻党的创新理论作为重中之重，紧紧围绕“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求，努力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。要服务中心大局，推动党建业务深度融合。自觉把党建工作放到全市发展大局中去思考、去定位、去部署，积极探索“党建+”工作模式，把推动改革发展、完成重大任务的成效作为检验机关党建工作质量的试金石，切实把党的组织优势转化为发展胜势。要坚持夯基固本，锻造更强战斗堡垒。在组织设置、队伍建设、组织生活等方面持续用力，加强党员日常教育管理监督，鼓励基层党支部结合自身业务特点和资源优势，探索创新组织活动形式和内容，培育一批主题鲜明、内涵丰富、成效显著的机关党建品牌，提升机关党建工作的辨识度和影响力。要层层压实责任，形成强大工作合力。健全完善机关党建责任清单、任务清单，构建主体明晰、有机协同、层层传导的责任落实体系，对责任落实不到位、工作推进不力的，要严肃批评、督促整改，真正形成抓党建、促发展的强大合力和浓厚氛围。

（达州市委市直机关工委）