宜宾市委老干部局机关党委深入贯彻全国、全省老干部局长会议精神，以 “银心向党” 为引领，扎实推进 “凝心铸魂”“党组织建设提升”“候鸟党员归巢” 三项工程，推动离退休干部党建工作走深走实。
深化理论武装，筑牢 “凝心铸魂” 根基。 创新构建 “培训集中学、个人自主学、辅导引领学、上门服务学、线上推送学” 多元学习体系，开展理论学习 “六进” 活动，通过 “开学第一课”、课前 “微党课”“三江金秋” 巡回宣讲等载体，带动 2.3 万余名离退休干部掀起学习热潮。印发《致全市离退休干部的政治提醒函》明确十条纪律规定，依托支部 “三会一课”、主题党日等开展专题学习 680 余场次，引导老干部以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
建强组织堡垒，提升 “党建引领” 效能。 以 “六好” 离退休干部党支部示范创建为抓手，通过 “现场调研 + 重点提醒 + 工作推进会” 压实责任，举办党建骨干培训 180 余人次，打造高素质支部头雁队伍。推广长宁县 “季度集中培训 + 支部自主研学” 模式，以点带面增强党组织政治功能和组织功能，夯实基层党建根基。
织密管理网络，推动 “候鸟归巢” 落地。 召开在蓉离退休干部情况通报会，开展 “组织找党员、党员找组织” 活动，引导 200 余名流动老党员报到 “归队”。搭建 “流动 e 家” 平台，每周推送 “党建晨读”、每月开展 “云端共学”，为流动党员精准 “补钙”。深化珙县 “1+N” 结对联系机制，通过入户访、电话找、发函联等方式，实现流动老党员管理全覆盖。
(宜宾市委老干部局)