近年来，宜宾市各级老干部工作部门坚持以中办《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》为指导，紧跟老同志实际，以“三联三访”为抓手，进一步紧密联系离退休干部党员，切实抓实离退休干部党员日常管理。
“荣誉退休”必联，询访稳思想。在荣退迎新等重要节点与离退休干部党员加强沟通联系，稳定思想状况。开展专题谈话，所在单位负责人在老同志退休前进行一对一交流，肯定平时工作成绩、听取相关意见建议。发放服务手册，市委老干部局统一印制《退休干部服务手册》，为老同志宣传老干部工作方针政策，推介学习活动阵地，帮助完成角色转换。举行迎新仪式，全市离退休干部党组织及时“纳新”480余人次，通过重温入党誓词、讲解组织生活、分享日常体会等活动引导离退休干部党员及时调整心态、转换角色。
“主题党日”必联，遍访强党性。利用主题党日等组织生活契机，以多种形式分类加强离退休干部党员学习交流，增强党性修养。组织集中活动，制定“党史学习、党纪学习教育、赞辉煌成就”等活动主题，以座谈研讨、参观考察、红色观影等形式组织老同志集体参与，加强经常性思想政治教育。开展送学上门，针对年老体弱、行动不便的老同志，实施党员互助“老帮老”活动，由“联络党员”定期将学习资料送到老同志手中，传达学习情况。加强线上联系，依托微信平台开设线上“党员活动室”340余个，在主题党日活动期间，通过视频连线、书面文字等形式让离退休干部流动党员持续与组织保持联系，掌握思想动态。
“特殊困难”必联，到访送温暖。建立帮扶机制，在离退休干部党员生病住院、出现重大变故等有特殊困难时刻及时关心看望，将组织关怀落地落实。坚持走访慰问，定期开展特殊困难走访慰问活动，由“老干部局+单位相关负责人+所在党组织负责人”联合上门慰问，详细了解老同志面临的困难和需解决的问题，为140余名老同志送去组织关怀温暖。坚持帮扶困难，针对老同志急难愁盼问题，不断拓宽帮扶渠道，通过开通绿色就医通道、居家护理延伸项目等为老同志办实事、解难题。坚持跟踪问效，针对帮扶工作落实情况，通过“满意度测评+上门回访”形式征求老同志意见，及时对工作中的问题加以解决和整改，进一步加强离退休干部党员对组织的信任。
（宜宾市委老干部局）