2020年是全面建成小康社会决胜之年，是全面打赢脱贫攻坚战决胜之年，大英县深入贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，全面落实中央和省、市、县委脱贫攻坚部署要求，突出“四强化”，全面抓实驻村帮扶工作力量，为决胜脱贫攻坚提供坚强保障。
强化认识，进一步夯实责任担当。制发《大英县驻村帮扶工作要点》，要求全县上下务必提高政治站位、保持政治定力，持续发扬蹄疾步稳、疾步赶考、一鼓作气的精神，将脱贫攻坚作为检验“四个意识”、践行“两个维护”的具体行动，尽锐出战、尽职尽责，加大力度、加快速度抓好“责任、政策、工作”三落实，坚决不等待、不懈怠，集全县之力，合力攻坚。
强化目标，进一步补齐短板弱项。聚焦“两不愁三保障”目标，在去年“大排查”的基础上，今年持续开展“对标查短、对标补短”“挂牌督战”“问题清零”行动，确保焦点不散、靶心不变、方向不偏，抓好了问题整改，进一步提高了脱贫攻坚质量成效。同时针对45个贫困村的现状，着力分层分类整村提升，对接乡村振兴，在建立和完善脱贫长效机制上作探索、下功夫。
强化培训，进一步提升帮扶能力。深入学习习近平总书记关于扶贫工作和实施乡村振兴战略的重要论述，召开县、镇、村干部脱贫攻坚誓师大会;举办脱贫攻坚和乡村振兴战略培训班，邀请省、市脱贫攻坚领导和相关专家作业务培训;制发《关于进一步加强贫困户帮扶责任人帮扶工作的通知》《关于在帮扶力量中开展“补短板、提满意、强组织”活动助力脱贫攻坚完胜的通知》。举办座谈会、恳谈会，加强第一书记、驻村工作队员和帮扶干部业务培训，进一步压紧压实帮扶部门责任，提升帮扶干部业务水平和工作能力。
强化关爱，进一步激发攻坚合力。树立鲜明的用人导向，激励帮扶干部主动担当作为，引导帮扶力量始终保持专注定力，强化责任担当，既要做好疫情防控，又要做实脱贫攻坚。近三年，29名驻村工作队员得到提拔使用，200多名帮扶干部晋职晋级，近500名干部得到表彰奖励。通过政治激励、组织激励、工作激励等方式，大英3529名一线扶贫干部化压力为动力，以较真促认真，以落实促实效，坚决把中央、省委、市委和县委各项部署要求不折不扣落到了实处，全面巩固帮扶工作成效，为如期打赢脱贫攻坚战奠定坚实基础。
(大英县直机关工委)