今年以来，广元市司法局以 “法纪共治・公廉同行” 为核心，从责任传导、育人模式、制度完善、监督联动四个维度发力，推进清廉机关建设与司法行政工作深度融合，为全面从严治党向纵深发展、全市司法行政工作高质量发展筑牢根基。
上下联动，织密责任传导 “回路网”。 坚持党组主导，将全面从严治党与清廉机关建设纳入年度工作要点，与业务工作 “同部署、同推进、同落实、同考核”，制定 “三张清单” 并落实 “四责同述”，党组书记及班子成员讲授廉政党课 6 次，开展干部 “四必谈” 80 余人次。压实部门主责，督促科室细化廉政风险防控措施，组织负责人年度述责述廉，强化干部八小时内外监管。激发党员主动响应，落实党组决议 82 项、办理领导批示 46 件，开展 “党员示范岗” 对标学习，营造遵规守纪、担当作为的良好氛围。
学管融合，创新育人模式 “新路径”。 推行 “红蓝结合” 学习法，通过 “五史” 学习、红色观影、英模宣讲传承红色基因，开展 “蓝色星期五” 活动，组织 20 余名党员下沉司法所推进普法与矫正工作。构建 “大小结合” 培训体系，组织干部参加省级培训、列席党组中心组学习，支部以 “一月一主题” 开设 “小讲堂”，让党员轮流讲理论、谈业务、分享心得。实施 “宽严结合” 管理，深化运用 “第一种形态”，今年以来批评教育 30 人次、谈话提醒 5 人次、约谈 2 人次;依托法治账图推进工作，实现 “看账办公、按图作业、依法行政”。
制度重塑，构建规范运行 “系统链”。 推动办文规范化，优化公文处理流程，提升工作效率;实现办会简约化，严控会议数量、实行计划管理，今年全系统仅召开 1 次现场综合性会议，其余均以电视电话会议形式开展;做到办事便捷化，落实首问负责、限时办结制度，构建闭环服务体系;市法律服务中心打造 “清廉窗口”，累计接待咨询超 1 万人次、代拟文书 200 余份，群众满意率达 99%。
监督联动，筑牢权力运行 “防火墙”。 强化日常监督，开展监督检查 14 次、警示教育 6 次，通报典型案例 100 余起，廉政谈话 200 余人次、任前谈话 10 人次;主动接受监督，配合市委政法委政治督查、纪检监察机关监督，自觉接受巡察、财政、审计及社会群众监督，及时整改发现问题;积极开展监督，市本级办理行政复议案件 103 件、纠错 13 件，制发复议意见书 1 件;出台规范涉企行政检查措施，排查整改 11 个领域 34 条问题线索，发出行政执法监督建议书 24 份;为重大决定涉法事务出具合法性审查意见书 134 件、提建议 307 条，助力 “清廉广元・生态社会” 建设。
（广元市委市直机关工委）