按照省委“大学习、大讨论、大调研”活动部署，省冶金局迅即行动，自觉将活动开展作为加强党的政治建设、思想建设和组织建设的重要途径和有力抓手，周密部署，于4月16日召开动员会后，旋即科学制定工作实施方案，分级分责组织实施。各级党组织和广大党员干部积极作为、主动参与，凝聚起了强大的动力。
大学习活动中，各级党组织将学习习近平总书记对四川工作系列重要指示精神、学习省委十一届三次全会精神与“两学一做”学习教育常态化制度化相结合，与学习局2018年工作会和半年工作会精神相结合，通过中心组学习、组织生活、“三会一课”、主题党日活动等，推动中央、省委、局党委各项决策部署深入人心;党员领导干部结合走基层、脱贫攻坚等工作，深入联系单位、贫困村、重大项目和野外一线，通过讲党课、作报告、召开院坝会等方式，带头宣讲，全局党委书记共宣讲37次，其他班子成员共宣讲60次，到联系点、贫困村宣讲15次，党支部书记共宣讲128次，基本实现了党员干部全覆盖，凝聚形成了改革发展共识。
大讨论活动中，各级党组织围绕研究思考省委治蜀兴川“六个重大问题”，结合四川冶勘发展大局，自下而上、自上而下，逐级分类开展了形式多样的讨论，在事关全局发展的战略发展规划、激励约束机制、干部管理、财务管理、公务用车管理等重大问题上形成了共识;并通过地矿发展研讨会、岩土工程业发展研讨会、土地整理研讨会、内控制度建设研讨会等系列研讨活动，基本确立了 “解放思想、矿业立局、真抓实干、永争一流”工作思路，明确了未来8年的发展目标。
大调研活动中，各级领导干部、各级党组织紧扣党中央大政方针，结合实际深入调研、主动思考、积极撰写调研报告。活动中共收集调研成果报告106篇，涉及党建和党风廉政建设工作、改革与发展、投融资管理、人才队伍建设、质量管理、风险防控、企业文化建设等方方面面的课题，为全局产业发展、规范管理、科学决策提供了重要参考。为充分发挥先进典型的示范引领作用，进一步打造学习型、务实型工作团队，局党委组织相关专家，对机关处室和基层单位43篇优秀调研成果报告进行了交叉评选，并通过微信公众号投票制造舆论氛围，掀起活动热潮。综合专家评选及微信投票结果，评选出12篇优秀调研成果报告并给予了表彰奖励，既达到了宣传鼓励的效果，又为冶勘发展提供了重要的决策依据。
通过“大学习、大讨论、大调研”活动，全局干部职工“四个意识”进一步增强，政治思想觉悟进一步提高，方向更明确，思路更清晰，凝聚了人心，达成了共识，形成了合力，抓发展的信心更足、办法更多、措施更实、干劲更大。
(省冶金局办公室)